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01

(資料圖)

位于潞城鎮(zhèn)的北京二商

肉類食品集團(tuán)有限公司招66人

1

體系認(rèn)證（1人）

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)監(jiān)督車間生產(chǎn)各員工操作、工藝執(zhí)行是否規(guī)范，產(chǎn)品質(zhì)量是否達(dá)標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)對(duì)違反工藝監(jiān)控點(diǎn)要求的行為進(jìn)行溝通、糾正以及控制。

3、對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問題，及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)管理部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，提出合理的糾正管控措施。

4、參與領(lǐng)導(dǎo)交代的材料和產(chǎn)品的檢查、驗(yàn)收工作，對(duì)質(zhì)量評(píng)定提出切合實(shí)際的意見。

5、負(fù)責(zé)工藝、設(shè)備等異?，F(xiàn)象反饋等工作。

【任職要求】

年齡25-35歲，大專以上學(xué)歷。

【薪資福利】

面議，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

2

品控副經(jīng)理（1人）

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)公司車間日常衛(wèi)生安全管理，對(duì)車間衛(wèi)生、產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行不定期抽查和日常檢查。

2、各種監(jiān)督記錄表格規(guī)范、如實(shí)、正確填寫和及時(shí)上交。

3、對(duì)操作規(guī)程、生產(chǎn)工藝等進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。做好每個(gè)監(jiān)管項(xiàng)目的檢查記錄。

4、負(fù)責(zé)對(duì)違反食品質(zhì)量安全的行為提出處罰建議或?qū)嵤┨幜P。

5、做過體系認(rèn)證相關(guān)工作。

6、服從工作分配，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作任務(wù)。

【任職要求】

年齡25-35歲，大專以上學(xué)歷。

【薪資福利】

面議，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

3

銷售業(yè)務(wù)（2人）

【任職要求】

年齡20-40歲，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)渠道及客戶資源者優(yōu)先。

【薪資福利】

面議，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

4

車間普工（50人）

【任職要求】

年齡18-50歲，初中以上學(xué)歷，身體健康、吃苦耐勞。

【薪資福利】

5000-7500元/月，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

5

產(chǎn)品經(jīng)理（1人）

【任職要求】

1、年齡25-35歲，本科及以上學(xué)歷。

2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，深加工食品行業(yè)優(yōu)先。

3、具有一定的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力。

4、性格開朗，工作積極認(rèn)真，具有團(tuán)隊(duì)組織管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

5、具有對(duì)市場(chǎng)機(jī)會(huì)的把握能力、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

【薪資福利】

8000-15000元/月，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

6

電商運(yùn)營(yíng)（1人）

【崗位職責(zé)】

1、日常運(yùn)營(yíng)：包括店鋪商品維護(hù)、評(píng)論維護(hù)、產(chǎn)品優(yōu)化、庫(kù)存檢查、提升服務(wù)等。

2、運(yùn)營(yíng)策劃：包括活動(dòng)策劃、在線宣傳推廣，根據(jù)不同的時(shí)間制定不同的時(shí)間指定不同的活動(dòng)營(yíng)銷方案。

3、數(shù)據(jù)分析：每個(gè)月的銷售復(fù)盤和下個(gè)月的銷售規(guī)劃。

【任職要求】

年齡25-35歲，本科及以上學(xué)歷。

【薪資福利】

5000-8000元/月，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

7

對(duì)賬員（1人）

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)每天認(rèn)回屬于銷售部貨款，避免欠款發(fā)貨。

2、負(fù)責(zé)一部分客戶的發(fā)票申請(qǐng)。

3、每天匯總客戶欠款情況。

4、負(fù)責(zé)客戶退款流程。

5、負(fù)責(zé)本部門順豐運(yùn)費(fèi)對(duì)賬和報(bào)銷。

6、負(fù)責(zé)銷售部每月順豐運(yùn)費(fèi)的對(duì)賬工作。

【任職要求】

年齡25-35歲，?？埔陨蠈W(xué)歷。

【薪資福利】

5000-7000元/月，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

8

凍品銷售業(yè)務(wù)（3人）

【任職要求】

年齡20-35歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，做過動(dòng)銷業(yè)務(wù)有一定資源。

【薪資福利】

5000-8000元/月，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

9

裝卸工（6人）

【任職要求】

年齡45歲以下，高中以上學(xué)歷，能接受黑白班，能認(rèn)字。

【薪資福利】

5000-6000元/月，五險(xiǎn)、員工福利食堂、員工宿舍、節(jié)日禮品。

聯(lián)系方式

02

北京大興國(guó)際機(jī)場(chǎng)

共招聘30人

1

旅客服務(wù)崗（10人）

高端旅客服務(wù)方向、特殊旅客服務(wù)方向

崗位職責(zé)：

協(xié)助旅客辦理值機(jī)手續(xù)、協(xié)助旅客通過聯(lián)檢單位，到達(dá)登機(jī)口等待、接待貴賓，協(xié)助貴賓旅客拿手提行李等工作。

任職要求：

1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，28周歲（含）以下，條件優(yōu)秀可放寬制國(guó)民教育大專學(xué)歷。

2、普通話口語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)，要求聲韻母發(fā)音清楚，方言語(yǔ)調(diào)不明顯，具有一定的外語(yǔ)口語(yǔ)能力，日常溝通無(wú)障礙；

3、男性身高170cm（含）以上，五官端正，體格健康，裸露部位無(wú)明顯疤痕、胎記及紋身，步態(tài)自如，動(dòng)作協(xié)調(diào)，無(wú)“X”“O”形腿，無(wú)明顯內(nèi)外八字步。

4、女性身高162cm（含）以上，五官端正，面容姣好，氣質(zhì)佳，裸露部位無(wú)明顯疤痕、胎記及紋身、形體勻稱，步態(tài)自如，動(dòng)作協(xié)調(diào)，無(wú)“X”“O”形腿，無(wú)明顯內(nèi)外八字步。

5、適應(yīng)倒班制工作時(shí)間，性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

6、可以開具本人及配偶、直系親屬（或直接撫養(yǎng)人）無(wú)違法、無(wú)犯罪記錄證明，可通過從事民用航空相關(guān)工作人員的背景調(diào)查（須符合辦理機(jī)場(chǎng)相關(guān)工作證件的條件）。

薪資福利：

社招：4000-5500元/月，五險(xiǎn)一金、防暑降溫費(fèi)、超時(shí)額外支付加班費(fèi)及法定三薪等。

實(shí)習(xí)生：實(shí)習(xí)津貼月均2000-2500元，提供住宿。

合同簽訂：

該崗位與融德公司簽訂勞動(dòng)合同/實(shí)習(xí)協(xié)議。

工作時(shí)間：

綜合倒班制（具體班次根據(jù)航班動(dòng)態(tài)調(diào)整）

2

兩艙服務(wù)崗（10人）

休息室前臺(tái)崗位、休息室兩艙服務(wù)崗位

崗位職責(zé)：

迎賓員工主動(dòng)熱情引導(dǎo)旅客進(jìn)入休息室，前臺(tái)員工1分鐘內(nèi)完成旅客登記過程（除準(zhǔn)入信息不清或特殊情況的登記操作），提供登機(jī)提醒、候機(jī)服務(wù)等。

任職要求：

1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，28周歲（含）以下。

2、普通話口語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)，要求聲韻母發(fā)音清楚，方言語(yǔ)調(diào)不明顯，具有一定的外語(yǔ)口語(yǔ)能力，日常溝通無(wú)障礙。

3、男性身高170cm（含）以上，五官端正，體格健康，裸露部位無(wú)明顯疤痕、胎記及紋身，步態(tài)自如，動(dòng)作協(xié)調(diào)，無(wú)“X”“O”形腿，無(wú)明顯內(nèi)外八字步。

4、女性身高162cm（含）以上，五官端正，面容姣好，氣質(zhì)佳，裸露部位無(wú)明顯疤痕、胎記及紋身、形體勻稱，步態(tài)自如，動(dòng)作協(xié)調(diào)，無(wú)“X”“O”形腿，無(wú)明顯內(nèi)外八字步。

5、適應(yīng)倒班制工作時(shí)間，性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。

6、可以開具本人及配偶、直系親屬（或直接撫養(yǎng)人）無(wú)違法、無(wú)犯罪記錄證明，可通過從事民用航空相關(guān)工作人員的背景調(diào)查（須符合辦理機(jī)場(chǎng)相關(guān)工作證件的條件）。

薪資福利：

社招：4000-5500元/月，五險(xiǎn)一金、防暑降溫費(fèi)、超時(shí)額外支付加班費(fèi)及法定三薪等。

實(shí)習(xí)生：實(shí)習(xí)津貼月均2000-2500元，提供住宿。

合同簽訂：

該崗位與融德公司簽訂勞動(dòng)合同/實(shí)習(xí)協(xié)議。

工作時(shí)間：

綜合倒班制（具體班次根據(jù)航班動(dòng)態(tài)調(diào)整）

3

兩艙休息室餐飲服務(wù)崗（10人）

崗位職責(zé)：

確保餐飲準(zhǔn)時(shí)足量供應(yīng)、餐飲操作符合崗位要求，不得發(fā)生食品安全事件及因餐飲操作環(huán)節(jié)造成的旅客不滿及投訴事件。

任職要求：

1、具備國(guó)家承認(rèn)的中專（含）以上學(xué)歷，35周歲（含）以下。

2、溝通能力強(qiáng)，普通話口語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)（要求聲韻母發(fā)音清楚）方言語(yǔ)調(diào)不明顯。

3、身體健康無(wú)重大疾病，能夠取得食品級(jí)健康證。

4、適應(yīng)倒班制工作時(shí)間，能夠完成管理人員交辦的其他工作。

5、可以開具本人及配偶、直系親屬（或直接撫養(yǎng)人）無(wú)違法、無(wú)犯罪記錄證明，可通過從事民用航空相關(guān)工作人員的背景調(diào)查（須符合辦理機(jī)場(chǎng)相關(guān)工作證件的條件）。

薪資福利：

社招：4000-5500元/月，五險(xiǎn)一金、防暑降溫費(fèi)、超時(shí)額外支付加班費(fèi)及法定三薪等。

實(shí)習(xí)生：實(shí)習(xí)津貼月均2000-2500元，提供住宿。

合同簽訂：

該崗位與融德公司簽訂勞動(dòng)合同/實(shí)習(xí)協(xié)議。

工作時(shí)間：

綜合倒班制（具體班次根據(jù)航班動(dòng)態(tài)調(diào)整）

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